มรภ.นศ. ประกาศเจตจำนงสุจริตการบริหารงานด้วยหลักคุณธรรมและความโปร่งใสในการดำเนินงานของมหาวิทยาลัย

เมื่อวันที่ 9 มกราคม 2569 ณ หอประชุมใหญ่มหาวิทยาลัยราชภัฏนครศรีธรรมราช ดร.สมปอง รักษาธรรม รักษาราชการแทนอธิการบดี มหาวิทยาลัยราชภัฏนครศรีธรรมราช ได้ประกาศเจตจำนงสุจริตในการบริหารงานด้วยคุณธรรมและความโปร่งใส เพื่อแสดงเจตนารมณ์และความมุ่งมั่นในการขับเคลื่อนการดำเนินงานของมหาวิทยาลัยให้เป็นไปตามหลัก ธรรมาภิบาลอย่างเป็นรูปธรรม

ทั้งนี้ มหาวิทยาลัยราชภัฏนครศรีธรรมราชได้กำหนดแนวทางการบริหารงานโดยยึดหลักเจตจำนงสุจริต ความโปร่งใส และความรับผิดชอบ ควบคู่กับการปฏิบัติตามกฎหมาย ระเบียบ และข้อบังคับที่เกี่ยวข้องอย่างเคร่งครัด โดยให้บุคลากรทุกระดับ ยึดถือเป็นแนวปฏิบัติร่วมกัน ครอบคลุม 10 ด้านสำคัญ โดยมีรายละเอียด ดังนี้

1.ด้านการปฏิบัติหน้าที่ ส่งเสริมให้บุคลากรปฏิบัติหน้าที่โดยยึดหลักธรรมาภิบาล โปร่งใส มุ่งมั่นปฏิบัติงาน อย่างเต็มความสามารถและรับผิดชอบต่องานในหน้าที่

2.ด้านการใช้งบประมาณ บริหารจัดการงบประมาณด้วยความโปร่งใส ไม่เอื้อประโยชน์ต่อตนเองหรือพวกพ้อง

3.ด้านการใช้อำนาจ บริหารทรัพยากรบุคคลด้วยความยุติธรรมไม่เลือกปฏิบัติ

4.ด้านการใช้ทรัพย์สินของราชการ บริหารจัดการทรัพย์สินของทางราชการด้วยความโปร่งใส กำกับติดตาม การใช้ทรัพย์สินของทางราชการให้เกิดประโยชน์สูงสุด

5.ด้านการแก้ไขปัญหาการทุจริต กำหนดนโยบายเพื่อป้องกันการทุจริตในหน่วยงาน เพื่อสร้างความเชื่อมั่น ในการปฏิบัติงานที่ปลอดการทุจริตกับประชาชนและผู้มีส่วนได้ส่วนเสีย

6.ด้านคุณภาพการดำเนินงาน บริหารงานโดยยึดผลประโยชน์ของประชาชนและผู้มีส่วนได้ส่วนเสียเป็นหลัก

7.ด้านประสิทธิภาพการสื่อสาร พัฒนาและปรับปรุงระบบการรับข้อเสนอแนะและเรื่องร้องเรียนต่างๆ จากประชาชนผู้มีส่วนได้ส่วนเสีย

8.ด้านการปรับปรุงการทำงาน บริหารงานโดยเปิดโอกาสให้ผู้มีส่วนได้ส่วนเสียตรวจสอบการทำงานตลอดจนเปิดโอกาสให้เสนอแนะแนวทางในการพัฒนาระบบงาน

9.ด้านการเปิดเผยข้อมูล เปิดเผยข้อมูลด้านงบประมาณ ขั้นตอนการปฏิบัติงานและข้อมูลการบริหารงานด้านอื่นๆ ให้ประชาชนและผู้มีส่วนได้ส่วนเสียรับทราบ

10.ด้านการป้องกันการทุจริต กำหนดนโยบายการบริหารงาน แผนการป้องกันการทุจริตและนำไปใช้ ในการปฏิบัติงานอย่างเป็นรูปธรรม

การประกาศเจตจำนงสุจริตดังกล่าวสะท้อนถึงความตั้งใจของมหาวิทยาลัยราชภัฏนครศรีธรรมราชในการบริหารงานด้วยความโปร่งใส เป็นธรรม และตรวจสอบได้ เพื่อสร้างความเชื่อมั่นแก่ประชาชน และสังคมโดยรวม

พร้อมกันนี้ ดร.สมปอง รักษาธรรม รักษาราชการแทนอธิการบดี ได้มอบนโยบาย ไม่รับของขวัญและของกำนัลทุกชนิดจากการปฏิบัติหน้าที่ (No Gift Policy) ของมหาวิทยาลัยราชภัฏนครศรีธรรมราช ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2569 เพื่อแสดงพลังในการประกาศเจตนารมณ์และสร้างวัฒนธรรมองค์กรที่เข้มแข็งในการต่อต้านการทุจริต ส่งเสริมให้บุคลากรมีจิตสำนึกในการปฏิเสธการรับและการให้ของขวัญหรือประโยชน์อื่นใดที่เกี่ยวข้องกับการปฏิบัติหน้าที่ ทั้งก่อน ขณะ และหลังการปฏิบัติหน้าที่อย่างเคร่งครัด อีกทั้งได้มอบนโยบายเกี่ยวกับ การรับทรัพย์สินหรือประโยชน์อื่นใดโดยธรรมจรรยา โดยให้บุคลากรของ มหาวิทยาลัยราชภัฏนครศรีธรรมราช ทุกคน ต้องถือปฏิบัติตามกฎหมายและระเบียบที่เกี่ยวข้องอย่างเคร่งครัด ได้แก่ ระเบียบสำนักนายกรัฐมนตรีว่าด้วยการให้หรือรับของขวัญของเจ้าหน้าที่ของรัฐ พ.ศ. 2565 และ ประกาศคณะกรรมการป้องกันและปราบปรามการทุจริตแห่งชาติ เรื่อง หลักเกณฑ์การรับทรัพย์สินหรือประโยชน์อื่นใดโดยธรรมจรรยาของเจ้าพนักงานของรัฐ พ.ศ. 2563

การมอบนโยบายดังกล่าวสะท้อนถึงความมุ่งมั่นของมหาวิทยาลัยในการส่งเสริมวัฒนธรรมองค์กรที่ยึดมั่นในคุณธรรม ความซื่อสัตย์สุจริต และหลักธรรมาภิบาล พร้อมทั้งป้องกันและลดความเสี่ยงจากการทุจริตหรือการกระทำที่อาจขัดต่อกฎหมายและจริยธรรม